Recherche
Demande de catalogue »
ACCÈS RAPIDE : trouvez la formation la plus adaptée à vos besoins »
par formation
par thème
par durée

Accompagner le changement dans le cadre d'un projet

Management et leadership

EN BREF

C’est parce que le point de départ de tout projet est un changement de finalité que des résistances s’expriment.
Malgré tous les nouveaux outils à notre disposition pour piloter un projet, ces résistances persistent, voire s’endurcissent.
Cette formation vous fera maîtriser pleinement le cycle du changement, tout en l’intégrant à votre mode projet, pour créer dans la durée un engagement de l’ensemble des parties prenantes. Des outils pratiques vous permettront de l’appliquer sur votre projet en cours.

THÉMATIQUES

Faire un point sur les convictions

Appréhender LES conduites du changement

Comprendre qui est en face de nous pour adapter les approches de changement

Construire un plan d’action qui crée l’engagement collectif et individuel

Se donner les moyens de mesurer les effets

OBJECTIFS

- APPROFONDIR : passer de la conduite du changement à la création de l’engagement

- DIAGNOSTIQUER ET ANTICIPER : créer les conditions de l’engagement individuel et collectif
- AGIR : définir les actions d’accompagnement au changement

PRÉ-INSCRIPTION : Accompagner le changement dans le cadre d'un projet

Solution sur mesure

contact : 01 44 58 28 12